Oppdatert 14/8 – 2003

[3] Eit framlegg til ettertanke av febr 2000 står nedst på denne sida.

Med tida er ulike sitat frå PLA-litteraturen tenkt sett inn nedanfor:

[5]

[6]

….

[3] Eit framlegg til ettertanke av febr 2000

av redaktør TWG-D og Randi Sortland. Det var i eit temporært overmod då ein trudde PLA brått vart mote og skapte for stor og skeiv søknad til metodeverkstader.

Du treng ikkje å grunngje svar du "intuitivt" kjenner som er rett.

X Set eit kryss framfor det du meiner er viktige eigenskapar for tilretteleggarar

XX Set eit ekstra kryss framfor det du meiner høver på deg

- - Set eit kryss bak det du ønskjer å lære meir om / få betre kompetanse i X

• er interessant å vera ilag med
• er interessert i andre personar
• er interessert i mange ting og mange fag
• er nyfiken og har lyst til granske ting nærare
• er vár på om andre ikkje vil ha nokon klem
• godtek at årsakane til at personar er ulike både er medfødde anlegg og oppseding/miljø
• greier å la vera å snakka arbeidsgjevar og venegjeng etter munnen
• har budd ulike stader - møtt ulike kulturer
• har ein arbeidsplass som støttar utvikling av nye former for samarbeid
• har eit godt syn
• har ergra seg over at tiltak vert sett i gang utan at brukarane er med frå starten
• har evne til å få ei gruppe dit du vil (kan manipulera og motivera) men ynskjer ikkje å manipulera
• har humoristisk sans
• har indre tryggleik trass i egne feiltrinn
• har innsikt i andre språk/dialektar i vid tyding (teiknspråk/teikning/kroppsspråk /engelsk/ )
• har interesse for å vera saman med dei fleste slag folk
• har klår tale (fonetisk, diksjon)
• har klår tale (ordlegging)
• har i eige arbeid samarbeidsbehov ved møter og i prosjekt der PLA kan henda kunne hjelpa
• har sett klåre døme på at krefter og ressursar hjå vanlege folk ikkje er komen til sin rett
• har syn for ukjend og tagal kunnskap
• har ergra deg over den store skilnad det i røynda er mellom teori og praksis
• høyrer godt
• kan bidra til konfliktdemping ved rasjonell forhandling
• kan ha fleire ting i hovudet samstundes
• kan knyta saman detaljar til ein heilskap
• kan lett sjå kven som kjenner seg utafor
• kan nokonlunde lett tolka små tips
• kan nytta eit forsonande tonelag når det trengst
• kan raskt justera planer etter behov
• kan sjå løysingar ut frå moglegheiter og sannsynlegheiter ??
• kan ta sjansar, har vågemot
• kan venta på resultat, har tolmod
• kan inspirera
• kjenner deg relativt fri økonomisk (anten det skuldast reservar, eigen prioritering, sparsemd, ..)
• klarer rask takling av uventa situasjonar
• ser det er viktig å balansera mellom individ- og gruppeprestasjonar
• ser ting og sider ved situasjonar og samarbeid som andre ofte ikkje ser
• synest det er ok at nokon "framande" gjer deg ein klem
• veit om private og frivillige organisasjonar og personar som vil støtta ditt moglege pla-arbeid
• anna utsegn 1:
• anna utsegn 2:
• anna utsegn 3:

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

1 - |__| Eg tolkar mine svar og min ettertanke slik at eg kan ha bra føresetnader for å verta ein pla-tilretteleggar. (Sidan utsegnene er overlappande treng det ikkje vera så mange positive kryss om dei er sterke nok. Hugs det trengs folk med ulike profilar.)

2 - |__| Eg er meir usikker eller trur eg treng meir tid

3 - |__| Interessene og føresetnadene mine går truleg i andre retninger. Eg er t.d. mykje meir oppteken av konkrete resultat enn av samhandlingsprosessar og etikk.